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Género & Liderazgo
Promoción laboral por igualdad de género
- Igualdad de oportunidades sin discriminación salarial o de trato.
- Impulso y mayor presencia de mujeres en cargos directivos y liderazgo.
- Políticas de conciliación de vida laboral, personal y familiar.
- Prevención, sensibilización y canales de denuncia ante el hostigamiento.